Blog
Mindset, ilişkiler ve kişisel gelişim üzerine düşünceler
Sayfa 11 / 17
Deneyim Zihniyeti: Sürdürülebilir Başarının Anahtarı
Çalışanlarınıza yatırım yapmadan, müşterilerinize uzun vadede sürdürülebilir bir değer yaratamazsınız. “Önce çalışan, sonra müşteri” yaklaşımı kulağa basit gelse de, birçok işletme hâlâ bu felsefeye uzak. Oysa Southwest’in kurucusu Herb Kelleher’in dediği gibi: 👉 “Çalışanlarla başlayın, gerisi...
Büyüme Kültürlerinde Risk Alma: Önemli Faktörler ve 5 Adımda İyileştirme Önerileri
Geleneksel “Deha Kültürü” mantığında, risk almak çoğu zaman hata yapmamak veya mükemmeliyet göstermek olarak görülür. Oysa “Büyüme Kültürü” benimsendiğinde, yenilikçilik için risk almanın teşvik edilmesi ve öğrenmenin sürekli desteklenmesi gerekir. Peki bu nasıl yapılır? Aşağıda, Twitter’da (X)...
Hayat, Yolda Olmayı Öğrenmek.
2019 yılında kurumsal hayattan ayrıldım ve kendime 40 yaşımda bir meydan okuma (challenge) sundum: Hiç tanıdığımın olmadığı, hatta dilini bile bilmediğim bir ülkede tek başıma ne yapabilirim? Uyum yeteneğim nasıl? Dayanıklılığım ne kadar güçlü? Bu soruların peşine düşerek, bilinmezliğe doğru adım...
Shell'in Güvenlik Kültürünü Dönüştürme Hikâyesi:“Deha Kültürü”nden “Öğrenen Kültüre”
Shell'in Güvenlik Kültürünü Dönüştürme Hikâyesi: “Deha Kültürü”nden “Öğrenen Kültüre” Büyük hedeflere giden yol, güçlü bir zihniyet dönüşümünü de beraberinde getirir. Shell’in “Goal Zero”ya ulaşma yolculuğunda, “büyüme (öğrenen) zihniyeti” benimseyerek yaşadığı kültürel değişim, güvenlik başta...
İnandığın Kadar Güçlüsün
Bugün eşimle evde sakin bir pazar günü geçirirken, akşam yemeğinde bana beklenmedik bir soru sordu: "Yasemin, çalışabileceğin onlarca farklı alan varken, neden özellikle mindset (zihniyet) üzerine yoğunlaşıyorsun?" O an gözlerimin önüne bir sahne geldi. 10 yaşındaydım. Göğsümden aşağısı alçıdaydı...
Duygusal Çeviklik: Kırılganlığımızla Var Olmak
Birkaç gün önce Susan David’in TED konuşmasını dinledim. Konuşmasının başında paylaştığı bir kelime var: Sawubona. Zulu dilinde “Seni görüyorum ve seni görerek varlığa getiriyorum” anlamına geliyor. Ne kadar güçlü bir ifade, değil mi? Bu kelime üzerine düşündükçe şunu fark ettim: Çoğumuz hayatın...
Zihniyet Değişimi: Kolay mı, Zor mu?
Bir insanın zihniyetini değiştirmek sizce kolay mıdır, yoksa zor mu? Aslında her ikisi de. Zihniyet değişimi fiziksel bir çaba gerektirmez , ancak onyıllarca içimize işlemiş inançları sorgulamak ve yeni bir düşünme biçimi benimsemek cesaret, farkındalık ve kararlılık ister. 🔹 Zihniyet değişimi...
İç Rekabet mi, İş Birliği mi? Hangi Kültür Daha Başarılı?
Bir organizasyonun başarısını belirleyen en kritik faktörlerden biri çalışanlar arasındaki dinamiklerdir. İş yerinde yaygın olarak iki farklı yaklaşım benimsenir: rekabet odaklı kültürler ve iş birliği odaklı kültürler. 🎯 Rekabetçi kültürlerde , çalışanlar bireysel başarılarıyla değerlendirildiği...
Zihniyet Kültürü: Oyunu Değiştiren Faktör
Bir organizasyonun başarısını belirleyen en büyük faktör nedir? Cevap: Zihniyet Kültürü. Peki, sizin organizasyonunuzda hangi zihniyet baskın? Sabit zihniyet mi, yoksa gelişim zihniyeti mi? Bu kültür, iş sonuçlarını ve ekip dinamiklerini nasıl şekillendiriyor? Gelin birlikte değerlendirelim: 🔹 İş...
İki Yol, Bir Gelecek: Sabit Zihniyet mi, Gelişim Zihniyeti mi?
Organizasyonunuzun temelinde hangi inançlar yatıyor? Yeteneklerimizin sabit olduğu düşüncesi mi hâkim, yoksa her an gelişime açık olduğumuza dair bir inanç mı egemen? Sabit zihniyet, doğuştan gelen yeteneklerin belirleyici olduğuna inanır. Bu anlayış, “yıldız avı” yaklaşımını teşvik eder; belirli...
Zihniyet Sürekliliği: Sabit ve Gelişim Arasındaki İnce Çizgide Gerçek Dönüşüm
Geleneksel yaklaşımlarda zihniyet, “sabit” ya da “gelişimci” etiketleriyle sınırlandırılır. Ancak hayat, biz farkında olsak da olmasak da, çevremiz, hislerimiz ve deneyimlerimiz doğrultusunda sürekli yenilenir. Bugün, Carol Dweck ve Mary C. Murphy’den ilham alarak, zihniyetin akışkan, dinamik ve...
Funnel Hacking LIVE 2025: İlham Veren Dijital Pazarlama Deneyimim.
Funnel Hacking LIVE 2025, 10 yıllık devrimin ardından finalini yaparken, ben de bu eşsiz deneyimin içinde yer aldım. Russell Brunson’ın liderliğinde gerçekleşen etkinlik, ClickFunnels ekibi ve dünya çapında seçkin konuşmacıların sunumlarıyla dijital pazarlamanın sınırlarını yeniden tanımladı...